Home » Organiseren

Categorie: Organiseren

Artikelen die meer algemeen betrekking hebben op organiseren in organisaties.

Waar regels zijn is geen aandacht nodig

Ik roep het al jaren, en het staat gelijk aan de grap die we vroeger maakten over iso9001. Als je opschrijft dat je betonnen zwemvesten gaat maken en je maakt betonnen zwemvesten, heb je het goed gedaan. In de gemeente Nijkerk is een vrouw gedurende een langere periode vastgehouden in een woning en mishandeld. De dader is geen onbekende van de politie en de buurt heeft geklaagd wegens overlast (gillen uit de woning). Toch heeft de politie besloten niet het huis binnen te gaan om een kijkje te nemen. De kritiek groeit in de gemeente en Justitie Utrecht heeft een onderzoek aangekondigd naar het Hoevelakense politie optreden. Meer lezen

Gelukkig maken ze geld

Nog niet eerder werden de verschillen zo helder. Waar Nederland druk aan het uitzoeken is of de kredietcrisis van 2008 wel op de juiste manier is bezworen (cie. de Wit), bericht de Wall street Journal dat de Nederlander de hoogste hypotheek van Europa (heeft) geeft op zijn woning. Waar de eurotoppers proberen het einde van het systeem nog even uit te stellen, maken de burgermeesters zich druk over de Occupy tenten. Waar we met z’n allen proberen te bezuinigen romen de bankiers nog steeds hun eigen salaris af en wordt er bij Buma/stemra nog flink bijgeklust. Gisteren schreef Rob Wijnberg in NRCNext een prachtig artikel, waar ik gemakshalve naar verwijs.

Nederland zit (al jaren) in de ontkenningsfase. We zijn van een spaarzaam ijverig volkje verworden tot aan geld verslaafde consumentisten met een heilig geloof in economie (lees “vrije markt”). Een weg terug is er niet, tenminste zo lijkt het, of zou Rob hier een aanleiding geven tot nadenken? We reageren al jaren niet meer op “zachte signalen”, want die zijn niet uit te drukken in cijfers, maar wellicht worden ze nu iets harder. Ik hoop met hem mee.

Organiseer uw eigen weerstand

:boss “Als er geen weerstand is, verandert er niets”, hoor ik de verandermanager zeggen. Hij bedoelt te zeggen dat als mensen niet protesteren er eigenlijk niets nieuws onder de zon is. Eigenlijk zit hij een beetje te wachten op de reacties, want het vormt voor hem de bevestiging dat hij goed bezig is en dus iets bereikt. Jammer in dit verhaal is dat weerstand wordt gezien als een natuurlijke reactie op verandering. Dat klopt in het geval van deze verandermanager ook wel, want hij doelt op de gestuurde verandering, waar niemand op zit te wachten. Meer lezen

Nederlandse werknemer: ik ben beter dan de baas

Nederlandse werknemers vinden zichzelf beter geschikt voor het werk van de baas dan de baas zelf. 65 procent van de deelnemers heeft dit aangegeven in een onderzoek van vacaturewebsite Monsterboard.nl. Iets meer dan een kwart van de deelnemers zegt zelfs dat de baas compleet incapabel is voor zijn baan. Slechts 12 procent noemt de baas briljant.

via Nederlandse werknemer: ik ben beter dan de baas – Economie – AD. Meer lezen